Gung Ho

Gung Ho

Las técnicas implementadas por esta empresa nos enseña como trabajar de un modo distinto, unas de sus metas es que cada día de trabajo sea más productivo que el anterior; este video enseña a romper paradigmas y hasta aprender de los instintos animales, ya que la mayoría de los animales hacen de su trabajo una manera de sobrevivir, enseñando a que cada trabajo por más insignificante que sea tiene una contribución que se convertirá en un motivo para seguir haciéndolo.

Los empleados deben entender por qué su trabajo es importante, cuál es la contribución de esa labor, cuál es la meta, y razonar que el trabajo va más allá de ser importante si nos mas bien de que valga la pena. En una empresa las metas deben ser de todos, ya que se trabaja en conjunto, recordando que los valores son la base donde se debe comenzar a edificar los objetivos.

La administración de recursos humanos debería preocuparse que a los trabajadores les guste su ambiente laboral, necesitan disponer de líderes, para que de un modo esa persona se fije en las cualidades que tiene cada empleado o en cuál necesita capacitación, ya que cada unas de las personas contratadas debe saber todo lo referente a su área de trabajo.

Darle al trabajador el sentido del compromiso y/o responsabilidad con la empresa, sin necesidad de estar contratando supervisores en cada área para que el personal cumpla su trabajo. Debe haber una buena comunicación entre las personas que estén laborando en la empresa para que todo marche de la mejor manera; los empleados deben saber todo lo referente con su área de trabajo, apoyándose unos con otros, todos estimulándose para generar entusiasmo,  y poder usar nuestro propio talento.